Обезщетения за безработица

Законът

Днес проблемът с безработицата е един от най-належащите проблеми на планетата. Много страни обръщат голямо внимание на този въпрос.

В крайна сметка, безработицата води до доста тежки последици във всяка държава: увеличава престъпността, намалява производството, хората страдат от тежка психологическа травма.

За първи път концепцията за "обезщетение за безработица" в нашатастраната е представена в началото на 20-те години на ХХ век, дори в СССР. След това, вече в времето на Сталин, вече не е бил назначен, тъй като се смята, че в страната няма такъв проблем.

И само от 1991 г. в Русия по това време, кактозапочнаха да формират многократна система, работеща в рамките на икономически отношения, обезщетението за безработица отново бе възстановено. Какво се разбира под това понятие, как и на кого се плаща?

Обезщетението за безработица е плащане в бройгражданите, които са признати от държавата за безработни в съответствие с установената процедура. Изчислява се от първия ден, тъй като гражданинът е обявен за неработен.

Ако дадено лице е уволнено от организация, в която се намиратой е работил, като намаляването на персонала или самата организация е било премахнато, и в същото време той не е успял да си намери работа, той получил тази надбавка. В същото време гражданинът трябва да бъде регистриран в съответната служба по заетостта и действително е признат за безработен. Много е важно обаче да се знае, че плащанията не се извършват за целия период на безработното лице: сумата и периода на получаване на обезщетения може да варират в зависимост от периода, през който лицето получава.

Например, периодът на плащане на обезщетения не може да бъдепо-дълъг от 12 месеца и непоследователно един след друг. Ако гражданинът не намери работа в края на първия период на заплащане, тогава обезщетението за безработица може да започне да му се изплаща.

Общият период, през който безработното лице можеполучават обезщетения: две години или 12 месеца, които могат да бъдат разпръснати в продължение на 36 календарни месеца. В същото време плащанията се извършват ежемесечно, но за това е необходимо задължително условие: гражданинът трябва редовно да се пререгистрира като безработен в службата по заетостта. Честотата на регистрация се установява от самата разплащателна организация - не повече от два пъти месечно.

Обезщетението за безработица, чийто размер е годишносе определя от правителството на Руската федерация поради много фактори: например, размера на услугата, причината за прекратяване на трудовото споразумение, както и дали гражданинът е работил преди това.

Определете какъв вид обезщетение за безработица, което едно лице ще получи, ако районът или регионалната служба по заетостта.

Към днешна дата има два вида обезщетения - специални и общи, размерите на които са различни един от друг.

Ако човек е станал безработен всила, която не е конкретно предвидена в закона, обезщетението за безработица се изчислява приблизително така: през първите три месеца той получава 75% от средната месечна доходност, която получава последните три месеца в последната си работа, след това за четири месеца тази сума ще бъде намалена до 60 %, а останалите месеци - до 45%. Сумата, която гражданите ще получават, трябва да бъде минимум и не повече от минималната надбавка, като същевременно се увеличава с коефициента за дистрикта. Важно е да знаете, че размерът на обезщетението на всеки гражданин се изчислява само въз основа на неговата официална заплата.

Някои категории безработни имат правонадбавка, изчислена като специални случаи. Те включват онези граждани, които преди това никога не са работили, търси работа след разумен срок, са били уволнени за дисциплинарни нарушения, са били изпратени в районна на заетостта за обучение на всяка специалност, но те са били изгонени от там. Такива хора са дадени обезщетения за безработица, еквивалентни на минималната сума за плащане, умножена по съотношението на площта.

Коментари (0)
Добавете коментар